Unser Team

Wir arbeiten als hochqualifizierte Spezialisten in interdisziplinären Teams. Unser Anspruch ist es, im Team Bestleistung für unsere Kunden zu liefern. Wenn Sie diesen Anspruch mit uns teilen und auch menschlich zu uns passen, bieten wir Ihnen einen Platz in einem tollen Team, das jederzeit füreinander einsteht.

Unsere
Führungs- &
Verhaltensgrundsätze

„Passe ich zur Institutional Investment Group?
Und passt die Institutional Investment Group zu mir?“

Beide Fragen lassen sich nicht pauschal beantworten, und doch sind es ganz wichtige Fragen für Sie und für uns. In einem ersten Schritt können Ihnen unsere Führungs- und Verhaltensgrundsätze Auskunft geben. Sollten Sie unsere Überzeugungen teilen, dann melden Sie sich bei uns, denn die Basis für den Beginn unserer Partnerschaft ist gegeben.

PartnerschaftPartnerschaftliches Verhalten ist einer unserer wesentlichsten Werte, was sich auch in einigen Unternehmensnamen unserer Gruppe ausdrückt. Zu einer Partnerschaft gehören Fairness, Respekt, Vertrauen und gegenseitiges Verständnis.

Diese Kultur fördern wir, fordern sie aber auch gleichzeitig von unseren Kollegen gegenüber Kunden und externen Partnern, Kollegen und unserem Unternehmen ein. Teil dessen ist auch ein regelmäßiges und offenes, beidseitiges Feedback.

NachhaltigkeitNachhaltigkeit sowie langfristiges Denken und Handeln stehen bei uns als gesellschaftergeführten Unternehmensgruppe im Vordergrund. Dies bedeutet auch, dass wir transparent mit etwaigen Risiken und Chancen umgehen, diese analysieren und wohlüberlegt, aber nach einer Entscheidung konsequent und schnell handeln.
MotivationUns ist es wichtig, dass die innere Überzeugung ”etwas Hervorragendes in einem innovativen Unternehmen leisten zu wollen und sich stetig zu verbessern” der maßgebliche Motivator für den Erfolg bei unserer Arbeit darstellt.

Anders ausgedrückt, wir haben Spaß an unserer beruflichen Tätigkeit und an der stetigen Verbesserung unseres Unternehmens und möchten, dass alle Kollegen unsere Leidenschaft verkörpern.

KoordinationSelbst die besten und motiviertesten Mitarbeiter können wenig bewegen, wenn die individuellen Leistungen nicht ineinandergreifen. Weil wir innerhalb unserer Geschäftsfelder viel bewegen und unsere hochgesteckten Ziele realisieren möchten, legen wir viel Wert auf koordiniertes Verhalten, Prozesseffektivität und -effizienz.

Wir sind der Ansicht, dass nur so Aristoteles Zitat ”Das Ganze ist mehr als die Summe seiner Teile” zutreffen kann und wir als Unternehmen Bestleistungen erzielen.

KompetenzWir haben den Anspruch an uns selbst, Wert für unsere Kunden zu schaffen, indem wir ihre Real Asset Investments- und -services stetig verbessern.

Das lässt sich nur über ein hohes Maß an Kompetenz erreichen. Fachliche Exzellenz in Verbindung mit den bereits genannten Führungs- und Verhaltensgrundsätzen stellt aus unserer Sicht Kompetenz und damit den zentralen Baustein für unseren Erfolg dar.

Vakante Stellen

Nachfolgend finden Sie vakante Stellen in unserer Unternehmensgruppe. Die richtige Position für Sie ist nicht dabei, aber wir haben Sie überzeugt? Dann richten Sie Ihre Initiativ-Bewerbung an careers@2ig.de.

(Junior) Analyst Mieterdaten-Management & -Prozessautomatisierung (m/w/d)20190918162040
WIesbaden

(Junior) Analyst Mieterdaten-Management & -Prozessautomatisierung (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Wiesbaden suchen wir zum nächstmöglichen Eintrittstermin einen (Junior-) Analysten ...
(Senior) Associate Risk Management (m/w/d)20190918154059
Mertert, Luxemburg, oder Frankfurt am Main, Deutschland

(Senior) Associate Risk Management (m/w/d)

Ihr Hauptaufgabengebiet: Das Risikomanagement von deutschen und Luxemburger Alternative Investment Fund Managern....